Stellenausschreibung: Projektreferent:in (d/w/m) für Politik- und Pressemonitoring

Bewerbungsfrist: 15. März 2024; Dienstort: Berlin oder Heidelberg / Remotearbeit nach Absprache; 75 % Teilzeit befristet vom 01.04.2024 bis 31.12.2024, Verlängerung wird angestrebt; Stellenbesetzung zum frühestmöglichen Zeitpunkt; Vergütung in Anlehnung an TVöD E 12

Der Zentralrat Deutscher Sinti und Roma sucht zum 01. April 2024 eine:n Projektreferent:in für Politik- und Pressemonitoring in Berlin oder Heidelberg.

Der Zentralrat Deutscher Sinti und Roma ist die bürgerrechtliche und politische Interessenvertretung der deutschen Sinti und Roma mit Sitz in Heidelberg und mit einer weiteren Projektstelle in Berlin. Ziel des Zentralrates ist die gleichberechtigte Teilhabe von autochthonen wie allochthonen Sinti und Roma in Politik und Gesellschaft sowie der Schutz und die Förderung als nationale Minderheit. Der Zentralrat adressiert Antiziganismus als gesamtgesellschaftliches Problem als Ursache für Diskriminierung und Ausgrenzung von dem die nationale Minderheit ebenso wie auch zugewanderte Roma betroffen sind.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Systematisches Presse- und Politikmonitoring zu Themen der Minderheit der Sinti und Roma sowie zum Themenbereich Antiziganismus mit Hilfe eines digitalen Monitoringtools;
  • Erarbeitung und Schärfung von Analysekategorien für ein systematisches Monitoring und für die quantitative und qualitative Auswertung;
  • Analyse von öffentlichen und medialen Diskursen, sowie von Social-Media-Debatten zu den genannten Themengebieten; Erarbeitung von Stellungnahmen und Handlungsempfehlungen;
  • Monitoring von Antiziganismus, Hasskriminalität und Hate Speech; Zusammenarbeit mit der Melde- und Informationsstelle Antiziganismus und dem Beauftragten der Bundesregierung gegen Antiziganismus;
  • Inhaltliche und technische Realisierung und Weiterentwicklung eines wöchentlichen Newsletters für Selbstorganisationen und mit der Thematik befasste Institutionen über aktuelle Entwicklungen in Politik und Presse; schnelle Identifizierung und Weitergabe besonders wichtiger Meldungen an den relevanten Personenkreis;
  • Erstellung eines analytischen Jahresberichts über öffentliche und mediale Diskurse im Themengebiet, Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Fachgesprächen.

 

Ihr Profil:

  • Wissenschaftlicher Hochschulabschluss der Studienrichtungen Medien-, Kommunikations-, Politik-, Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge;
  • Erfahrung in der Beobachtung und Analyse medialer Diskursentwicklungen sowie politischer Aushandlungs- und Entscheidungsprozesse;
  • Fundierte Kenntnisse der deutschen Medienlandschaft und der relevanten politischen Akteure sowie ihrer grundsätzlichen Haltung in Bezug auf Antiziganismus;
  • Von Vorteil sind einschlägige Kenntnisse der Antiziganismus- und Rassismusforschung sowie der Diskursforschung;
  • Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu analysieren, zu bewerten und inhaltlich ansprechend wie übersichtlich für einen pluralen Empfänger*innenkreis aufzuarbeiten;
  • Konzeptions- und Textstärke, Professionalität und Kreativität im Umgang mit internen und externen Abstimmungsprozessen;
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Öffentlichkeits- und Medienarbeit;
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Sprachkenntnisse in Romanes sind von Vorteil;
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zum Hauptsitz in Heidelberg.

 

Unser Angebot:

Für diese anspruchsvolle Tätigkeit mit gesellschaftspolitischer Relevanz bieten wir bei vorliegender Qualifikation eine Vergütung in Anlehnung an TVöD E 12. Die Stelle ist aus Projektmitteln finanziert und daher zunächst bis 31.12.2024 befristet, die Möglichkeit einer Verlängerung wird angestrebt. Der Stellenumfang beträgt 75%. Daneben bieten wir eine positive Arbeitsatmosphäre in einem jungen, engagierten Team sowie ein vielfältiges Arbeitsumfeld in einem zentral gelegenen Büro in Berlin oder Heidelberg, sowie nach Absprache weitreichende Möglichkeiten zur Remote-Arbeit.

 

Diversität

Wir freuen uns insbesondere über Bewerber:innen, die unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Organisation mitgestalten. Daher möchten wir insbesondere Menschen mit Rassismuserfahrungen, die die obengenannten Qualifikationen und Anforderungen erfüllen, zu einer Bewerbung ermutigen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bewerbungsunterlagen:

Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf mit Zertifikaten und Referenzen sowie Zeugnissen per E-Mail als PDF-Dokument (max. 4 MB) mit dem Betreff „Bewerbung Pressemonitoring“ bis zum 15. März 2024 an den Vorsitzenden des Zentralrats Deutscher Sinti und Roma, Herrn Romani Rose: bewerbung@sintiundroma.de

Datenschutzhinweis:

Die Datenverarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens geschieht ausschließlich zweckgebunden und im Einklang mit der Datenschutzgrundverordnung.

 

Informationen zur Arbeit des Zentralrates und zu Details dieser Stelle unter www.zentralrat.sintiundroma.de

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